兵庫県尼崎市の社会保険労務士事務所です。中小企業様の各種助成金申請、就業規則の作成代行ならお任せください。

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助成金

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研修や教育訓練を実施する際に使える助成金のご案内

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社員への教育訓練の助成金です
社員育成に力を入れている会社は是非ご検討ください


社員への教育訓練や社員に自発的なスキルアップに対して支援した会社には次のような助成金を受けることができます。社員のレベルアップに力を入れている会社は是非ご活用ください

  

教育訓練に使える助成金の種類

1.キャリア形成促進助成金(一般型訓練)

社員に対して専門的な知識・能力を習得するための研修や訓練を実施した会社に対する助成金です。

2.キャリア形成促進助成金(成長分野等人材育成コース)

健康・環境など今後成長が見込まれる分野などの会社が社員に対して研修や訓練を実施した会社に対する助成金です

3.キャリア形成促進助成金(グローバル人材育成コース)

海外関連業務を行っている会社が社員に対して研修や訓練を実施した会社に対する助成金です。

4.キャリア形成促進助成金(熟練技能育成・継承コース)

熟練技能者に対して指導力強化の研修や熟練技能者の技能継承のための教育訓練を実施した会社に対する助成金です。

5.キャリア形成促進助成金(認定実習併用職業訓練コース・実践型人材養成システム)

OJTとOFF-JTを組み合わせた訓練を行うことで社員教育やキャリアアップ支援を行う会社に対する助成金です

6.キャリア形成促進助成金(自発的職業訓練)

社員が自発的に行うスキルアップや訓練に対して支援をした会社に対する助成金です

7.キャリア形成促進助成金(育休中・復職後能力アップコース)

育児休業中の社員や育児休業から復帰した社員に対し研修を実施した会社に対する助成金です。

8.キャリアアップ助成金(人材育成コース)

パートタイマーや契約社員に対してOFF-JTによる研修やOFF-JTとOJTを組み合わせた職業訓練を実施した会社に対する助成金です。

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